张家口市发布首个总林（草）长令

　　张家口新闻网讯：为深入贯彻落实国家、省关于林长制改革决策部署及《河北省2022年林长制工作要点》《河北省总林长令》 文件精神，4月18日， 张家口市发布了 《张家口市2022年度林（草）长制工作要点》和《张家口市林（草）长会议制度（试行）》等六项配套林（草）长制制度。

　　总林 （草） 长令要求， 坚持高位合力推动，强化各级林 （草） 长履职尽责， 通过推动林草长履职制度化， 全面实现林草长制 APP 管理，加快完善制度体系建设，落实宣传培训常态化，探索林 （草） 长制改革特色， 科学化促进督导考核等方面进一步压紧压实保护林草资源的主体责任， 推动林 （草）长制改革落地做实。 此次林 （草） 长令发布的林 （草） 长制六项配套制度， 通过建章立制，进一步完善全市林 （草）长制制度体系， 形成全社会共同保护森林草原资源、 共同助力生态文明建设的合力。

　　总林（草）长令明确，总林（草）长会议、林（草）长会议、林（草）长制协作单位联席会议的召开方式、研究内容，要求市总林（草）长会议每年召开不少于2次，市级林（草）长巡林（草）督查工作每年不少于2次，签发总林（草）长令不少于1次，明确了考核对象为县级总林（草）长，确定了考核内容和考核方式，考核结果作为地方党政领导干部综合考核评价和自然资源资产离任审计的重要依据，对考核成绩前三名的，将在中央、省项目安排和评先评优上予以优先倾斜；对于考核不合格的，由市级总林（草）长或副总林（草）长对县级总林（草）长进行约谈，责令限期整改。总林（草）长令还对信息公开、 市级林（草）长部门协作、林（草）长办公室工作协调等方面工作进行要求，通过强化制度建设和执行，及时协调解决涉及林草工作重难点问题，积极推进林（草）长制高效运转，真正实现以“林长制”促进“林长治”。

　　（孙琳 海洋）