【喜迎十九大】牢记总书记嘱托聚焦使命任务以实际行动交出两份优异答卷

　　牢记总书记嘱托聚焦使命任务以实际行动交出两份优异答卷

　　———访市委常委、崇礼区委书记王彪

　　编者按：为喜迎党的十九大胜利召开，充分展示各县区、市直各部门按照习近平总书记视察张家口重要讲话和重要指示精神，聚焦冬奥会筹办、脱贫攻坚、首都水源涵养功能区和生态环境支撑区建设三大历史任务，加快建设体育之城、活力之城、康养之城、文明之城、富强之城，扎扎实实交出冬奥会筹办和本地发展两份优异答卷，致力走出一条绿色发展、生态强市新路的思路和举措，本报从今日起开设“喜迎十九大县区委书记市直部门主要负责同志访谈”专栏，敬请关注。

　　为深入贯彻落实省委、市委相关会议精神、喜迎党的十九大召开，日前，围绕“抢抓三大历史机遇、完成三大历史任务、交出两份优异答卷”，如何学深学透、践行落实，记者采访了市委常委、崇礼区委书记王彪。

　　记者：崇礼作为2022年冬奥会张家口赛区所在地，贯彻落实“抢抓三大历史机遇、完成三大历史任务、交出两份优异答卷”有着特殊的意义和重要性，那么崇礼区委、区政府是如何理解这一点的?

　　王彪：作为2022年冬奥会张家口赛区所在地，崇礼为世界奉献一届什么样的冬奥会，借助冬奥机遇留下一个什么样的崇礼，是我们面对的两大历史课题，也是抢抓三大历史机遇，交好两份优异答卷的核心命题。答好“两份试卷”，关键是要深刻领会、认真落实习近平总书记系列重要讲话，特别是视察张家口的重要指示精神：一是深刻理解总书记“三个目标、四个办奥、五个着力”的要求，重点围绕“精彩、非凡、卓越”的总目标来谋划筹办工作;二是深刻领会总书记“崇礼就是崇礼”的重要指示，科学定位崇礼发展方向;三是深刻理解总书记“交好冬奥会筹办和本地发展两份优异答卷”的嘱托，准确把握工作全局，抓住冬奥历史机遇，统筹推进本地发展。

[!--empirenews.page--]

　　记者：在贯彻落实中，崇礼区的重点工作有哪些?

　　王彪：答好“两份试卷”，工作千头万绪，必须要分清轻重缓急，善于抓住工作重点。为此，我们始终把六个方面的脱胎换骨作为重中之重，举全区之力集中攻坚。一是推进基础设施脱胎换骨。坚持把保障奥运场馆和基础设施建设作为首要政治任务，重点抓了五项工作：第一，采取“总规划顾问团队+国内外顶级专业规划机构”的方式，对崇礼进行全域全面规划，高标准完成了冬奥会场馆规划、崇礼空间战略及总体规划、太子城国际冰雪小镇控制性详规等规划;第二，按时间节点完成了奥运核心区及所有涉奥基础设施项目征地拆迁工作，为项目按时开工提供了至关重要的保障;第三，对涉奥工程全部成立工作专班，开展了前期工作，确保项目有序推进;第四，全面启动贯通域内域外的交通网络建设，除列入奥运项目盘子的6条赛区连接线外，还规划了总长357公里的外围连接道路，未来将形成“四纵三横一环”的区域交通网，实现雪场全部联通，三组团、四条大沟全域贯通。第五，启动实施了81项非涉奥基础设施项目，全方位提升全域基础设施水平。二是推动产业发展脱胎换骨。以建设国家体育休闲示范区为目标，大力发展以冬季滑雪和夏季户外为主导的体育休闲产业，重点推进万龙、云顶等6大雪场提升工程和翠云山雪场、万科综合开发等重大项目，启动了奥林匹克森林公园、奥林匹克博物馆、综合体育公园、自行车专用道、越野赛道五大体育文化基础设施建设，全面提升冬季滑雪和夏季户外运动的核心竞争力。三是推动城乡面貌脱胎换骨。坚持美丽乡村、脱贫攻坚、农村现代产业“三位一体”统筹推进，规划到2030年，全区撤并106个行政村，保留105个行政村，其中整村新建41个，就地改造64个，目前，41个整村新建村已全部落实市场投资主体，其中8个村已开工建设。与此同时，实施了城市更新计划，通过方案征集比选，聘请国内一流的设计团队，对城区街道、楼体外立面、城市LOGO等进行整体设计，启动了2878户棚户区改造工程，全面提升城市整体功能。四是推动生态环境脱胎换骨。统筹抓好造林绿化、能源替代、水资源管理三项工作，年内新增造林16万亩，持续巩固和拓展生态优势。五是推动社会事业脱胎换骨。借助冬奥和京津冀协同发展两大平台，积极引进北京高端的教育和医疗资源，打造高品质的公共服务体系。制定了全民上冰雪五年计划，积极推进冰雪运动进校园、进课堂，全面加快冰雪运动推广。六是推动全民素质脱胎换骨。以创建全国文明城区为抓手，以“做最美崇礼人·当合格东道主”为主题，深入开展文明乡村、文明社区、文明单位创建活动，引导广大干部群众养成文明的生活方式，带动整个社会文明水平的全面提升。

[!--empirenews.page--]

　　记者：您觉得作为领导干部，应该从哪些方面抓起?做哪些事才能真正交出两份优异答卷?

　　王彪：作为领导干部，首要任务是要抓好班子、带好队伍，为交好“两份答卷”提供坚强保障。一是创新培训机制，促进干部尽快跟得上节奏和步伐。在组织开展大规模干部轮训活动的同时，围绕全区重点工作，强制干部带着课题外出对标学习考察，各级干部破解难题的能力明显提升。二是创新用人机制，调动和激发干部的内在动力。全面推行“三权合一”的选人用人办法，将干部群众推荐权、单位党组织推荐权和分管、分包区领导推荐权“三权合一”，反复择优比选，确保人选的公正性和唯一性。三是创新激励机制，充分调动干部的积极性。实行基本分与加减分相结合的考核评价办法，70分的中心工作实行差别任务制，一个乡镇、一个部门一张任务单子，30分的常规工作实行分类制，一类单位一个单子，力求达到“保障重点、守住底线、鼓励创新”的目的。四是创新人才引进机制，以高层次人才引领高水平发展。五是创新群众工作机制，努力营造人人支持冬奥、参与冬奥、感恩冬奥的浓厚氛围。