冬奥100天倒计时|“东方”承志 智创未来

　　摘要

　　“东方欲晓，莫道君行早。踏遍青山人未老，风景这边独好。”

　　张家口东方中学成立于2004年，是我市唯一一所民办省级示范性普通高级中学，先后被授予河北省教育系统“先进集体”和“张家口市教育教学突出贡献奖”等荣誉称号。目前，学校分南北2个校区，占地100多亩，建筑面积6万多平方米，现有教职工500多名，学生近6000名。建校17年来，学生由每届不足500人，发展壮大到每届2000余人，“拼”出了一幅“学生更优秀、教师更幸福、家长更放心、社会更满意”的美丽蓝图，于继承中不断创新，在挑战中扬帆起航！

　　党建引领守初心

　　不负韶华担使命

　　学校全面贯彻落实党的教育方针，大力推进内涵发展、特色发展、创新发展、开放发展、共建发展和和谐发展。

　　在日常教育教学中，更是积极探索党建与思政教育深度融合，从健全制度、拓展渠道、创新方式等入手，将党建工作融入日常、抓在经常，将思政教育内容融入日常学习、主题班会、国旗下讲话、主题演讲、志愿服务等20余项教育活动之中，坚持党建引领，践行立德树人，增强党组织的吸引力和号召力。同时，定期开展民主生活会和专题报告会，教育引领党员同志不断提高党性修养，坚定理想信念，提升道德境界。

　　内培外引强队伍

　　人才之基再夯实

　　教育大计，教师为本。推动教育事业又好又快发展，培养高素质人才，关键在教师。教师选聘，学校慎重严谨，任人唯贤，择优录取。学科带头人、骨干教师均从全国名校聘请，青年教师大多毕业于重点院校。而且，学校历来关心和重视教师培训和青年教师的专业成长，积极引领教师发展，为教师赋能，为教育助力。从校长参加“北京大学校长研修班”到副校长、科室主任、优秀教师代表集中到衡水中学、山西大学附属中学等名校培训， 再到每月邀请校外专家来校举办 “名师大讲堂”、青年教师实施“青蓝工程”和教学专项技能大比武等活动，学校不断创新人才培养机制，多措并举开拓教师视野，提升教师格局，促进教师专业成长，夯实学校人才之基。

　　此外，学校还在教师中推行师德引领工程，弘扬爱岗敬业精神和团队奉献意识，引导教师以高尚的理想追求、道德素养和扎实的学识造诣，做好学生的引路人。

　　教学管理精细化

　　学业成绩显提升

　　学校高度重视教学过程的精细化管理，以闭环式管理提升学校管理精准度，通过加强教学环节的督查与指导、建立公开公平公正的评价机制、打造激情校园等一系列措施，实现了教育教学管理的规范有序，育人环境的不断优化，真正实现了“低进高出，高进优出”。目前在校生成绩一届更比一届好，学校进入了快速发展的良性循环，上下处处凝聚向上的力量。

　　与此同时，初中课改工作蹄疾步稳，扎实高效推进。“自学 合作 展示 评测”“8字教学范式”深入人心，真正做到了让学生回归学习的“主位”，使学生成为学习的“主体”，促学生成为课堂的“主角”，教师的主导地位和学生的主体地位找到了一个平衡点,课堂呈现出“千帆竞渡,万木争春”的良好态势。教学成绩同样一路攀升，办学实力稳步提升，深受家长好评。

　　五育并举育英才

　　立德树人创未来

　　近年来，学校认真落实立德树人的根本任务，积极践行五育并举的育人理念，日常更加重视增强教师全面育人意识、强化全面育人评价导向，积极营造全面育人的良好氛围，倾力打造品德高尚、知识扎实、体魄强健、心灵美好、尊重劳动的德智体美劳全面发展的社会精英。

　　为确保落地见效，学校还将立德树人融入学生学习生活环境中，打造“一草一木皆教育”，赋予每一块砖、每一片瓦、每一张画、每一次交往、每一次对话都有教育的意义，让学校的每一面墙壁、每一个角落都说话，每一个活动都育人。特别是通过体验式教育，借助丰富多彩的德育活动，使学生将教育成果进行内化。例如：每年举行迎新晚会、毕业生晚会、小型趣味运动会、80华里远足、十八岁成人礼、感恩教育活动、志愿服务活动以及定期邀请北大清华等知名高校的优秀学子到校与学生面对面交流，成为学生成长导师，陪伴成长，助力学生规划未来……都为全面提升学生综合素质奠定了坚实的基础。

　　内涵特色促发展

　　“一校多品”展新颜

　　近年来，学校秉承“东方承志，智创未来”的办学理念，深入推进教育教学改革，走内涵特色发展道路，通过精细化管理，积极打造多品教育，将孩子兴趣爱好作为突破口和切入点，通过学科间的高度融合，激发孩子学习热情，调动学习积极性，从而提高学习成绩，为孩子打通多种升学渠道，铺就成才新道路。

　　为适应中高考改革的变化，更好坚持正确育人导向，深入推进素质教育，学校遵循尊重学生个性爱好，提升学生综合素养的原则和目标，积极开发了很多特色课程： 如书法课、 礼仪课、 国学课、 阅读课、职业生涯规划课程等，这些课深受同学们的欢迎，更为学校的内涵特色发展，注入了新的活力。

　　后勤保障如细雨

　　温情服务见真情

　　学校后勤管理工作具有基础性、保障性的重要作用。为更好服务教学和师生生活，学校后勤全面提高精细化管理水平，并在精细化管理中不断渗透人文性，“用心工作，爱心育人，真心服务”，各项工作和谐快速发展。

　　以食堂管理为例，学校食堂由中公总部餐饮集团统一管理，厨师均由总部委派高级厨师担任，并建立、完善了一系列管理制度，确保食材采购、采品烹调、食品保温、餐具消毒等各个环节安全放心。学校还全面实施 “四级陪餐制”，每餐必须有校领导，级部领导，班主任，任课教师到学校餐厅试餐、陪餐，便于及时发现和改进问题。

　　除了“安字当先”的食堂，还有细致入微的宿管“妈妈”，随叫随到的维修“大爷”……虽然没有明亮的光环，没有体面的称呼，他们只有一个个忙碌的身影，一颗颗闪闪发光的汗珠，一张张绽放在孩子们面前的笑脸……他们是保障学生健康成长的可爱的东方后勤人！

　　校园安全无小事

　　常抓不懈重防范

　　为给广大师生创造良好的工作、 学习、生活环境，学校进一步加强了安保措施，从学生返校前自查和入校时保卫处逐一排查，到级部、班主任每天检查和多处联动全面排查，再到校级领导随机抽查，全天候无缝隙进行安全保障，并用大数据技术实现数据的留存、分析，精准掌握学生动态。

　　学校还以形式多样的宣传教育活动，提高广大师生的安全意识和自我保护技能，用实际行动创建和谐校园、平安校园。

　　家校联袂谋发展

　　合作共育奏华章

　　为进一步加强家校联系，增进家长对学校教育教学及孩子学习生活的了解与认识，真正达到家校携手共同培养孩子的目标，学校不断完善家校合作育人模式，进一步探索家校共建的新途径、新方法。

　　除定期家访和邀请家委会成员到校参加活动外，我校还倾情打造了“在感恩中成长”家长会，并在平时邀请家长朋友走进校园、走进课堂、走进公寓、走进食堂，与班主任、教师、校长面对面，全方位无缝隙沟通交流，了解学校的管理与发展、提出意见和建议……让家校共育更上新台阶！

　　走过往昔，奋斗的汗水刚刚拭去；回首旅途，胜利的笑容正在蔓延；携手今天，高歌这一路荣耀与感动；展望明朝，学校与目标携手、与使命同行。17岁的东方正青春，我们愿劈波斩浪，再创辉煌，用忠诚与奉献谱写东方中学的崭新篇章，用实力和成绩回报家乡父老的深情厚爱！